Как мы добиваемся результата
  • Акцент на практику
    90% времени тренингов — на выполнение заданий и отработку кейсов. Меньше теории — больше проб и ошибок.
  • Профильные наставники
    Наставники из узких профессиональных ниш, а не «универсальные» тренеры.

    Убеждение - коммерсант
    Подача- актер
    Голос - диктор
  • Система Помодора
    Обучение разбито на короткие циклы работы и отдыха — сохраняется высокий фокус и остаются силы после тренинга.
  • Кейсы клиентов
    Тренируемся на ваших продуктах и сценариях — чтобы навыки сразу легли в работу без теории ради теории.
  • Гибкость
    Максимум пользы, минимум риска: мы подбираем тренера и вектор развития под вашу команду, а вы платите только за фактических участников.
  • Измеримость
    Под ваш запрос мы можем сделать подробнейшую визуализацию навыков сотрудников с графиками и рекомендациями.
  • Автономность
    Зависимость от внешнего обучения - вредно.
    Мы разрабатываем методички под ваши точки роста для самостоятельной отработки.
Как мы добиваемся результата
  • Акцент на практику
    90% времени тренингов — на выполнение заданий и отработку кейсов. Меньше теории — больше проб и ошибок.
  • Профильные наставники
    Наставники из узких профессиональных ниш, а не «универсальные» тренеры.

    Убеждение - коммерсант
    Подача- актер
    Голос - диктор
  • Система Помодора
    Обучение разбито на короткие циклы работы и отдыха — сохраняется высокий фокус и остаются силы после тренинга.
  • Кейсы клиентов
    Тренируемся на ваших продуктах и сценариях — чтобы навыки сразу легли в работу без теории ради теории.
  • Гибкость
    Максимум пользы, минимум риска: мы подбираем тренера и вектор развития под вашу команду, а вы платите только за фактических участников.
  • Измеримость
    Под ваш запрос мы можем сделать подробнейшую визуализацию навыков сотрудников с графиками и рекомендациями.
  • Автономность
    Зависимость от внешнего обучения - вредно.
    Мы разрабатываем методички под ваши точки роста для самостоятельной отработки.
Опробуйте наш подход со своей командой
Как с вами связаться?